Banjarnegara, Dalam rangka perbaikan kualitas sekolah sehingga menjadi sekolah bermutu maka diperlukan kepala sekolah yang professional. Untuk mendapatkan  kepala sekolah professional maka diadakan Penilaian Prestasi Kerja Kepala Sekolah (PKKS) setiap tahunnya.

Penilaian Prestasi Kerja kepala sekolah adalah bagian dari penilaian prestasi kepala sekolah yaitu penilaian terhadap setiap butir kegiatan tugas kepala sekolah yang menjadi beban kerjanya dalam rangka pembinaan karir, kepangkatan dan jenjang jabatanya.

Penilaian Prestasi Kinerja Kepala Sekolah (PPKKS) merupakan agenda rutin program dari Dinas Pendidikan Provinsi Jawa Tengah setiap tahunnya. Kegiatan ini bertujuan untuk melihat kinerja atau prestasi kepala sekolah selama masa satu tahun. Penilaian ini dilakukan untuk setiap kepala sekolah baik SMK negeri maupaun swasta, khususnya untuk SMK Al Fatah Banjarnegara. Penilaian kepala sekolah ini telah dilakukan oleh tim assesor dari pengawas Kantor Cabang Dinas (KCD) Wilayah IX Dinas Pendidikan Provinsi Jawa Tengah, yaitu Drs. Suka Bagyana, M.Pd. dan Susilowati Setyaningrum, S.Pd. M.Pd.  Kegiatan ini dilaksanakan pada Rabu, 16 Februari 2022. Hadir juga dalam kegiatan tersebut KH. Syafi’i Muslih, S.Ag. selaku ketua Komite Sekolah serta Muhamad Rifqi Mubaroq, S.Hi.

Dalam sambutannya tim assessor menyampaikan bahwa guru yang diangkat menjadi kepala sekolah maka pemerintah memberikan hak yang sama baik sekolah negeri maupun swasta, serta harus memberikan kewajiban yang sama. Pada dasarnya penilaian PPKKS ada 3 hal yang dinilai antara lain manajerial, supervise dan kewirausahaan. Apabila ketia komptensi tersebut sesuai maka harapan pemerintah untuk menciptakan lulusan yang BMW (bekerja, melanjutkan, wirausaha) dapat tercapai. Selain itu hal-hal yang dinilai dalam PPKKS ini yang semula merupakan delapan standar sekolah. Dalam persiapannya Tim bekerja selama berminggu-minggu karen cukup banyak lampiran dan bukti-bukti fisik yang disiapkan. Persiapan ini sebenarnya antara delapan standar tersebut saling berhubungan dan melengkapi dalam persiapan bahan-bahan dan bukti fisiknya.

Kehadiran kepala sekolah ditunjukkan dengan laporan kehadiran, baik yang didasarkan pada dasar hadir secara tertulis maupun secara elektronik, yang menunjukkan keaktifan Kepala Sekolah yang bersangkutan dan kinerja kepala sekolah dibuktikan berdasarkan Dokumen Fisik maupun Interview langsung ke Pengawas Sekolah, Tenaga Pendidik dan Kependidikan, DUDI, Wali murid dan siswa yang ada di SMK Al Fatah Banjarnegara.